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码头运营商代表ANESCO已经承诺，在3年的新劳工政策过渡期内，为6200名注册码头工人提供工作保障，并保证工作环境不变。

西班牙新的劳工政策将会终止工会对码头工人雇佣的垄断。

而工会方面则接受了ANESCO提出的减薪10%和老年员工提前退休的条件。

在过去的5个月里，工会举行了多次罢工，导致码头处理货物速度减缓，而工会原计划到7月8日为止，将会举行3次连续48小时的罢工。

不过两周前，罢工已经出现了缓解的迹象，因为码头运营商Hutchison Ports和APM Terminals分别与工会达成了协议。

而参与罢工的工人数量，也由月初的98%，降低到了上周的低于28%

西班牙新的劳工法案在5月18日第二次提交议会时获得通过，该劳工法案将改革西班牙的码头劳工雇佣政策，以符合欧盟法院的裁定。（转自“搜航网”）

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